Leaders Sans Frontières
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- 22 Sep 2026
Sobre el podcast
Bienvenue dans le podcast LEADERS SANS FRONTIÈRES ! Je suis Paul Tressens, ingénieur passionné par le leadership et l’entrepreneuriat. Expatrié pendant 3 ans en Asie, je pars aujourd’hui autour du monde à la rencontre de francophones réussissant à l’international. En menant ce podcast, mon ambition est de vous aider à élargir votre champs des possibles. Comment? En rencontrant des leaders qui nous partagent des enseignements et méthodes inspirées des différences culturelles. Que vous soyez entrepreneur, manager, étudiant ou simplement curieux d'ouvrir vos horizons, préparez-vous à une dose d'inspiration pour repousser vos propres frontières. Bonne écoute ! #commerceinternational #expatriation #ldsfpodcast Pour toutes demandes de partenariats, contactez-nous via [email protected] (mailto:[email protected]) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Episodios 105
#LSF92 | Moderniser une marque française - Cathy COLLART GEIGER - Maison Nicolas
#LSF92 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens Episode 92 – Cathy COLLART GEIGER – PDG de Maison Nicolas ----------------------------- Dans ce nouvel épisode de Leaders Sans Frontières, Paul …
Notas del episodio
#LSF92
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens
Episode 92 – Cathy COLLART GEIGER – PDG de Maison Nicolas
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Dans ce nouvel épisode de Leaders Sans Frontières, Paul Tressens reçoit Cathy Collart Geiger, PDG de Maison Nicolas.
Elle revient sur son expatriation en Chine, qui lui a appris à mieux comprendre les différences culturelles et à adapter son management, mais aussi sur un sujet moins souvent abordé : le retour en France, qu’elle décrit comme une « seconde expatriation ».
Cathy Collart Geiger partage sa vision de l’engagement, nourrie par son histoire familiale et son implication dans la réserve citoyenne de l’Armée de l’air et de l’espace.
Enfin, elle raconte les coulisses de la transformation de Nicolas en Maison Nicolas : immersion sur le terrain, écoute des cavistes et des clients, retour aux racines de la marque et volonté de replacer l’humain au cœur de son identité.
Un épisode sur la confiance, le collectif, l’adaptation et la manière de transformer une entreprise sans renier son histoire.
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Contacter Cathy :
LinkedIn : https://fr.linkedin.com/in/cathy-collart-geiger-9252027b
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Bienvenue dans Leaders Sans Frontières,
Le podcast du leadership, du management et des ressources humaines inspiré de la France et de l’international.
Je m'appelle Paul Tressens. J'ai passé les quatre dernières années en Asie, Océanie et Amérique latine à explorer les pratiques managériales innovantes et les nouvelles tendances RH.
À travers ce podcast, je rencontre des dirigeants, des entrepreneurs et des experts RH pour comprendre comment ils engagent leurs équipes, développent leur influence et réinventent le leadership en France ou dans le monde.
Que vous soyez dirigeant d’entreprise, manager, RH ou simplement curieux d'ouvrir vos horizons, préparez-vous à une dose d'inspiration pour repousser vos propres frontières.
Bonne écoute !
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Capítulos (2)
Accompagner les dirigeants au Mexique | #LDSF91
Dans cet épisode de Leaders Sans Frontières, j’échange à Mexico avec Patrick Font.Patrick a travaillé 28 ans chez AXA, sur 3 continents et dans 6 pays. Il ensuite passé 2 ans chez Zurich à Mexico, en tant que …
Notas del episodio
Dans cet épisode de Leaders Sans Frontières, j’échange à Mexico avec Patrick Font.
Patrick a travaillé 28 ans chez AXA, sur 3 continents et dans 6 pays. Il ensuite passé 2 ans chez Zurich à Mexico, en tant que CEO Mexique. Basé depuis 13 ans au Mexique.
Aujourd’hui, il accompagne dirigeants et entrepreneurs autour d’un enjeu central : ne pas laisser le leader seul et réduire le gâchis humain lié aux mauvaises pratiques de leadership.
Dans cet échange, nous abordons notamment :
les différences de leadership et de management interculturel entre le Mexique, l’Europe et les États-Unis
la distinction clé entre DG propriétaire et DG employé, très présente dans les entreprises familiales mexicaines
l’engagement au travail, la raison d’être et la culture d’entreprise
une pratique simple et puissante : le tête-à-tête manager–collaborateur, centré sur l’écoute
les signaux faibles du désengagement et la responsabilité de l’environnement
la succession des dirigeants dans le contexte mexicain
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Contacter Patrick :
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/patrickjfont/
Site : www.patrickfont.com
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Qui-suis-je ?
Hello, je m'appelle Paul Tressens. Je suis passionné par l'entrepreneuriat et le leadership.
Ingénieur de formation, mon parcours s'est ensuite orienté sur le développement commercial, le management et la stratégie.
Expatrié pendant 3 ans en Asie, je pars aujourd’hui autour du monde à la rencontre de francophones réussissant à l’international.
Mon ambition : Découvrir et partager les meilleures pratiques managériales et entrepreneuriales inspirées des différences culturelles et de l'international.
Vous pouvez suivre mes aventures ici :
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/paultressens/
Instagram : https://www.instagram.com/paultressens/
À très vite !
Paul
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COMMENT AIDER LES PME FRANCAISES A S'INTERNATIONALISER ?
Aujourd’hui dans Leaders Sans Frontières, j’accueille Jean-Mathieu Sahy, fondateur de Capital Export, un fonds d’investissement spécialisé dans l’accompagnement des PME et ETI françaises vers …
Notas del episodio
Aujourd’hui dans Leaders Sans Frontières, j’accueille Jean-Mathieu Sahy, fondateur de Capital Export, un fonds d’investissement spécialisé dans l’accompagnement des PME et ETI françaises vers l’international.
Depuis plus de 15 ans, il aide des dirigeants à structurer leur croissance, à choisir les bons marchés et à sécuriser leur développement sur le long terme.
Dans cet épisode, nous parlons export, stratégie internationale, erreurs fréquentes des PME, croissance externe et pérennité des entreprises.Contacter Jean-Mathieu :
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/jean-mathieu-sahy
Capital Export :
- https://www.linkedin.com/company/capital-export/
- https://www.capital-export.fr/
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Ingénieur de formation, mon parcours s'est ensuite orienté sur le développement commercial, le management et la stratégie.
J'ai passé les quatre dernières années en Asie, Océanie et Amérique latine à explorer les pratiques managériales innovantes et les nouvelles tendances RH.
À travers ce podcast, je rencontre des dirigeants, des entrepreneurs et des experts RH pour comprendre comment ils engagent leurs équipes, développent leur influence et réinventent le leadership en France ou dans le monde.
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Paul
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Capítulos (2)
#LDSF89 | Acculturer les équipes à l’IA - Raphael BRAINE BONNAIRE - Air Liquide
#LDSF89 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 89 – Raphael BRAINE BONNAIRE – LATAM Process Optimisation Lead chez Air Liquide …
Notas del episodio
#LDSF89
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 89 – Raphael BRAINE BONNAIRE – LATAM Process Optimisation Lead chez Air Liquide
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Et si l’intelligence artificielle pouvait faire gagner 80 % de temps à une entreprise industrielle comme Air Liquide, sans perdre l’humain en route ?
Dans cet épisode de Leaders Sans Frontières, je reçois Raphaël Braine Bonnaire, LATAM Process Optimisation Lead chez Air Liquide, basé à Montevideo (Uruguay).
Ingénieur français passé par Shanghai, l’Argentine, Houston puis l’Uruguay, il pilote aujourd’hui la transformation des process et l’adoption de l’IA en Amérique latine.
On parle de :
comment Air Liquide repense ses process avec l’IA (ex : tri de CV),
la mise en place de “champions IA” pour évangéliser les équipes,
la gestion de crise,
le leadership en expatriation : humilité, décisions difficiles, proximité avec le terrain en Uruguay.
Si tu t’intéresses à la transformation digitale, à l’IA en entreprise, au management international et au leadership, cet épisode va t’apporter des exemples concrets tirés de l’expérience de Raphaël.
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Contacter Raphael :
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/raphael-braine-bonnaire-411a3964/
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#LDSF88 | Data Streaming Plateforme - Niki KAPSI - Confluent
#LDSF88 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 88 – Niki KAPSI – Country Manager Grèce, Chypres et Adriatique chez Confluent …
Notas del episodio
#LDSF88
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 88 – Niki KAPSI – Country Manager Grèce, Chypres et Adriatique chez Confluent
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Et si un simple quiz Star Wars te permettait d’obtenir un rendez-vous avec un dirigeant d’une grande maison de luxe ? 🌌
C’est exactement ce qui est arrivé à Niki Kapsi, Country Manager Grèce, Chypre & Adriatique chez Confluent.Dans cet épisode de Leaders Sans Frontières, Niki raconte son parcours de l’île de Kos en Grèce, en passant par la Silicon Valley, à Barcelone, où elle pilote aujourd’hui le développement de Confluent sur des marchés encore peu matures sur le data streaming.
On parle de :
🔁 Data streaming & Kafka : comment transformer Kafka, techno open source, en véritable système nerveux central de l’entreprise pour casser les silos de données.
🤖 IA & agents intelligents : pourquoi l’IA n’est utile que si tes données sont en temps réel, pré-filtrées et “intelligentes”, pour éviter les hallucinations et automatiser des décisions (fraude bancaire, retours produits, stock en temps réel…).
🌍 Ouvrir un marché from scratch : évangélisation, events locaux, travail avec des partenaires, offres end-to-end, adaptation du go-to-market pour la Grèce, Chypre et l’Adriatique.
⚖️ Maturité data : USA vs Europe du Sud-Est : 2–3 ans de décalage, mais aussi des clients très innovants, des cycles de décision plus longs et une plus grande peur du changement.
🧠 Culture d’entreprise & Star Wars : comment Niki a créé l’univers des “Kafka Jedi” pour donner envie d’apprendre une techno complexe, fédérer une communauté et renforcer l’engagement.
💼 Leadership vs management : ce que les États-Unis lui ont appris sur la confiance, la liberté de créer et le fait de miser sur les forces plutôt que sur les faiblesses.
Si tu t’intéresses à la data, à l’IA, au go-to-market B2B complexe, à l’international et à la culture d’entreprise, cet épisode va te parler.
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Contacter Niki :
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/niki-kapsi
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Capítulos (2)
#LDSF87 | Employee Recognition - Tom LIBRETTO - Workhuman [English]
What kind of feeling do you have on Sunday night?Are you excited about Monday morning — or do you dread it?According to Tom Libretto, that simple question reveals one thing: your level of engagement at work.In …
Notas del episodio
What kind of feeling do you have on Sunday night?
Are you excited about Monday morning — or do you dread it?According to Tom Libretto, that simple question reveals one thing: your level of engagement at work.
In this special Leaders Without Borders episode, recorded live at UNLEASH World Paris, host [Your Name] sits down with Tom Libretto, President & CEO of Workhuman, to explore how gratitude, recognition, and human connection are transforming the future of work.
Tom shares his vision for making work more human, the mission that has driven Workhuman for 25 years.
From embedding cultures of gratitude to using AI for employee engagement, Tom explains how organizations can create environments where people feel valued, motivated, and connected — across cultures and continents.In this episode:
What true employee engagement means in 2025
Why systematizing gratitude drives performance and retention
How AI and data are redefining recognition
The cultural nuances of engagement around the world
How leaders can build authentic, human-centered workplaces
🌍 Recorded at UNLEASH World – The Workhuman Forum in Paris, this conversation is a must-listen for HR leaders, CEOs, and anyone passionate about the future of work.
🎙️ About Workhuman
Workhuman is a global leader in employee recognition and engagement software. Its mission is simple but powerful: make work more human.🔗 Learn more: https://www.workhuman.com
To connect with Tom : https://www.linkedin.com/in/tomlibretto/
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Capítulos (2)
#LDSF86 | Capter l’attention - Guillaume ROSTAND - Liligo
#LDSF86 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 86 – Guillaume ROSTAND – CMO chez Liligo ----------------------------- Comment capter …
Notas del episodio
#LDSF86
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 86 – Guillaume ROSTAND – CMO chez Liligo
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Comment capter l’attention quand tout le monde produit du contenu ?
Comment construire une ligne éditoriale à l’ère de l’IA et du scroll infini ?
Et comment rester aligné, humain, engagé — en tant que leader, marketeur ou entrepreneur ?Dans cet épisode de Leaders Sans Frontières, on part à Barcelone, à la rencontre de Guillaume Rostand, CMO de Liligo, président de la French Tech Barcelona, créateur de contenu et investisseur.
Un échange où l’on parle de :
l’évolution du marketing à l’ère de l’IA
la montée en puissance des niches d’audience et du personal branding
les réalités de la travel tech et ce que l’IA va réellement changer
désengagement au travail, leadership, et management sans bullshit
créer des boîtes… ou en accompagner d’autres, quand on aime vivre les histoires par procuration.
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Contacter Guillaume :
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/rostand/
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UNLEASH WORLD 2025, du 20 au 22 Octobre 2025, à Paris
Obtenez votre billet ici avec 20% de réduction : https://events.unleash.ai/e/unleash-world-2025/content/registration-general-attendee-pass/?discount=lodyssee-20att-sh-ps
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Ingénieur de formation, mon parcours s'est ensuite orienté sur le développement commercial, le management et la stratégie.
Expatrié pendant 3 ans en Asie, je pars aujourd’hui autour du monde à la rencontre de francophones réussissant à l’international.
Mon ambition : Découvrir et partager les meilleures pratiques managériales et entrepreneuriales inspirées des différences culturelles et de l'international.
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À très vite !
Paul
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#LDSF85 | L’instant Zéro : reconstruire après le séisme - Gwenaelle GERARD - ResponSable
#LDSF85 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 85 – Gwenaelle GERARD – CEO de ResponSable ----------------------------- Et si tout …
Notas del episodio
#LDSF85
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 85 – Gwenaelle GERARD – CEO de ResponSable
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Et si tout s’écroulait en 15 secondes ?
C’est ce que Gwenaelle Gérard a vécu.
Le 19 septembre 2017, un séisme frappe Mexico. En quelques secondes, elle perd ses bureaux, plusieurs collaborateurs, et quasiment tout ce qu’elle avait construit.
Mais au lieu de fuir, elle décide de rester. De reconstruire. Et de transformer l’épreuve en force.
Dans cet épisode de Leaders Sans Frontières, Gwenaelle revient sur cette expérience bouleversante — et partage comment elle a bâti, avec son équipe, une entreprise résiliente, engagée et profondément humaine.
On parle de :
- Résilience personnelle et organisationnelle
- Comment la RSE peut devenir un levier stratégique et rentable
- Sa méthode “Résilio”, utilisée dans +150 entreprises
- L’importance du sens, des valeurs… et du collectif
Son livre Minuto Cero raconte aussi cette aventure hors du commun.
À écouter si tu veux comprendre la résilience, le leadership et l’engagement.
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Contacter Gwenaelle :
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/gwenaellegerard/
responsible : https://responsable.net/
Son livre : https://minuto-cero.com/author/gwenaellegerard/
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Capítulos (2)
#LDSF84 | Apprendre à évoluer avec l’IA - Jérémie BENHAMOU - The Tech Nation
#LDSF84 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 84 – Jérémie BENHAMOU – Founder The Tech Nation ----------------------------- Jérémie …
Notas del episodio
#LDSF84
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Episode 84 – Jérémie BENHAMOU – Founder The Tech Nation
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Jérémie Benhamou, fondateur de The Tech Nation, partage son chemin de Rouen à Barcelone. Il bascule de l’intrapreneuriat à l’entrepreneuriat avec une sa vision tech for humain and impact. Il raconte comment il a construit The Tech Nation autour d’offres AI-boosted (workshops concrets, automatisation, édition de produits) et d’un ADN “superhuman” : augmenter l’humain en retirant le répétitif pour libérer la pensée.
Sujets abordés
Expatriation à Barcelone : les vraies subtilités culturelles quand le “choc” n’est pas visible.
Naissance de The Tech Nation : mission, équipe, approche par l’impact et par le résultat.
IA au quotidien : pourquoi un LLM raisonne par probabilité et n’a pas de conscience.
Méthode : curiosité comme un muscle, “fail fast”, accepter de perdre du temps pour en gagner.
Prototypage : vibe/bolt/no-code, pourquoi tout entrepreneur doit prototyper avant de chercher un CTO.
Business & communauté : événements, networking, customer success comme pilier commercial.
Ce que vous allez apprendre
Comment gagner 1–2h/jour via des workshops IA très opérationnels.
Comment vérifier l’IA et mieux prompt-er pour obtenir des résultats fiables.
Comment structurer une veille utile et transformer la curiosité en avantage.
Comment concevoir vite un prototype et réduire x5 à x10 certains cycles de dev.
Comment bâtir un écosystème qui crée des opportunités (la “chance” se provoque).
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Contacter Jérémie :
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/j%C3%A9r%C3%A9mie-benhamou/
Son podcast The Tech Generation : https://feeds.acast.com/public/shows/the-tech-generation
L’IA Summit Barcelone, le 15 octobre 2025, à Barcelone : https://aisummitbarcelona.com/
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UNLEASH WORLD 2025, du 20 au 22 Octobre 2025, à Paris
Obtenez votre billet ici avec 20% de réduction : https://events.unleash.ai/e/unleash-world-2025/content/registration-general-attendee-pass/?discount=lodyssee-20att-sh-ps
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Capítulos (2)
#LDSF83 | L’IA recrute dans vos whatsapps - Pol MORRAL DAUVERGNE - 1Degree
#LDSF83 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 83 – Pol MORRAL DAUVERGNE – CEO de 1Degree ----------------------------- Pol Morral …
Notas del episodio
#LDSF83
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 83 – Pol MORRAL DAUVERGNE – CEO de 1Degree
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Pol Morral Dauvergne est un entrepreneur français basé au Mexique, CEO de 1Degree et cofondateur de LaPieza, une startup de recrutement qui a révolutionné le marché latino-américain grâce à l’IA et au CRM gratuit.
Dans cet épisode de Leaders Sans Frontières, Pol nous partage son parcours entre Barcelone, la Bourgogne, le Mexique et ses aventures dans l’entrepreneuriat tech. On parle de ses premiers échecs, de la création d’un écosystème complet autour de l’employabilité, de l’impact de l’IA dans le recrutement et du lancement de 1Degree, une plateforme qui connecte vos communautés WhatsApp et Slack grâce à l’intelligence artificielle.
Un échange sur l’audace, la résilience et la manière d’entreprendre en Amérique Latine.
À écouter absolument si tu t’intéresses à : l’IA, le recrutement, le no-code, la French Tech au Mexique, ou l’entrepreneuriat international.
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Contacter Pol :
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/pol-morral-dauvergne/
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Paul
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Capítulos (2)
[REDIFFUSION] #LDSF66 | Comment internationaliser votre entreprise depuis la France ? - Sophie SIDOS VICAT - Présidente des CCE
#LDSF66 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 66 – Sophie Sidos Vicat – Présidente des CCE ----------------------------- Dans cet épisode …
Notas del episodio
#LDSF66
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 66 – Sophie Sidos Vicat – Présidente des CCE
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Dans cet épisode du podcast Leaders Sans Frontières, enregistré au cœur du Forum des Amériques 2025 à Mexico City, Paul reçoit Sophie Sidos Vicat, présidente des Conseillers du Commerce Extérieur de la France et dirigeante du groupe Vicat, cimentier français.
🌍 Ensemble, ils explorent :
Les défis et opportunités du leadership international
Les clés pour réussir l’exportation des entreprises françaises
L'importance de l’engagement au travail et du management humaniste
L'impact de l’intelligence artificielle dans l’industrie et les PME
Les conseils concrets pour les jeunes talents qui rêvent d’une carrière internationale
💡 Une conversation inspirante sur le rôle stratégique des entreprises françaises à l’étranger, la diversité en entreprise, et le futur du made in France à l’international.
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Contacter Sophie :
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/sophie-sidos-fondationlouisvicat/
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Paul
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[REDIFFUSION] #LDSF47 | S’immerger dans la créativité - Jérôme DE BAECQUE - Moment Factory
#LDSF47 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 47 – Jérôme DE BAECQUE – Directeur APAC de Moment Factory …
Notas del episodio
#LDSF47
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 47 – Jérôme DE BAECQUE – Directeur APAC de Moment Factory
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Jérôme est un créatif.
Pourquoi créer ? Quelles sont ses inspirations ?
Jérôme débute sa carrière en photographie.
Il poursuit son parcours dans l’animation 2D puis 3D.
Aujourd’hui, directeur APAC de Moment Factory. Il s’est spécialisé en expériences immersives en proposant des shows lumineux à ses clients.
En pleine forêt, dans des musées, des aéroports ou des lieux emblématiques comme les Invalides.
Ces expériences ont un nom : les parcours Lumina.
Au-delà de sa carrière, Jérôme s’est confronté aux cultures européennes, asiatiques et océaniques. Chaque expatriation est une source d’inspiration pour nourrir sa créativité.
Dans cet épisode, il nous raconte :
🎭 L’art du storytelling pour procurer des émotions et connecter avec les gens ;🌐 Comment croiser des perspectives permet de trouver des idées inattendues ;
🎨 Son besoin de créer et de se renouveler pour s’épanouir.
👉 Et vous, quelles sont vos sources d’inspiration pour créer au quotidien ?
#Créativité #Innovation #Inspiration #LDSF #Podcast
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Contacter Jérôme :
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/jeromedebaecque/
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Ingénieur de formation, mon parcours s'est ensuite orienté sur le développement commercial, le management et la stratégie.
Expatrié pendant 3 ans en Asie, je pars aujourd’hui autour du monde à la rencontre de francophones réussissant à l’international.
Mon ambition : Découvrir et partager les meilleures pratiques managériales et entrepreneuriales inspirées des différences culturelles et de l'international.
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Paul
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[REDIFFUSION] #LDSF68 | IA: votre superpouvoir - Eric CHANIOT - Microsoft
#LDSF68 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 68 – Eric CHANIOT – VP AI de Microsoft ----------------------------- Dans cet épisode …
Notas del episodio
#LDSF68
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 68 – Eric CHANIOT – VP AI de Microsoft
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Dans cet épisode, j’accueille Éric Chaniot, VP AI chez Microsoft, pour une discussion sur l’intelligence artificielle, le leadership à l’ère du digital, et la transformation des entreprises.
À ne pas manquer si vous cherchez à comprendre :
Comment réussir une transformation digitale centrée sur l’humain
Pourquoi 95 % de l’IA et du digital, c’est du management humain
L’impact réel de l’IA générative (Generative AI) sur le travail et les équipes
Le rôle clé des agents IA autonomes dans le futur du business
Comment éviter les hallucinations de l’IA grâce à une bonne data governance
Des conseils concrets pour dirigeants, managers et RH qui veulent intégrer l’IA dans leur entreprise
La citation phare: "AI will not replace people. But people augmented by AI will."
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Les indispensables de Eric :
IRREPLACEABLE: The Art of Standing Out in the Age of Artificial Intelligence, de Pascal BORNET https://a.co/d/8JkZJfM
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Contacter Eric :
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[REDIFFUSION] #LDSF59 | Pâtisseries : de la place Vendôme à la Colombie - Camila VELEZ GODOY - Mistral
#LDSF59 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 59 – Camila VELEZ GODOY – Co-fondatrice de Mistral ----------------------------- L’équilibre …
Notas del episodio
#LDSF59
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Episode 59 – Camila VELEZ GODOY – Co-fondatrice de Mistral
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L’équilibre et le sens du détail.
2 fondamentaux que Camila applique pour créer ses pâtisseries et gérer son entreprise.
De ses débuts dans les palaces parisiens à la création de Mistral à Bogota,
Camila nous plonge dans :
Son rôle de leader : transmettre des valeurs, lire les besoins des clients, et maintenir un service irréprochable.
La rigueur apprise dans les plus belles cuisines de France.
Les défis d’ouvrir des lieux de vie en Colombie.
Inspirée de son amour pour la France et son envie de créer des espaces conviviaux, elle a fait de Mistral un lieu incontournable de Bogota.
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Contacter Camila :
Instagram : https://www.instagram.com/mistral.co/
Site internet : https://www.mistralencasa.com/
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[REDIFFUSION] #LDSF40 | L’IA au service de l’intelligence collective en entreprise - Vincent VUILLARD - Hive
#LDSF40 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 40 – Vincent VUILLARD – Founder de Hive et Chief Transformation Officer de KiwiRail …
Notas del episodio
#LDSF40
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 40 – Vincent VUILLARD – Founder de Hive et Chief Transformation Officer de KiwiRail
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« HIVE, c’est un peu d’Intelligence Artificielle et beaucoup d’Intelligence Humaine. »
Voici les mots de Vincent pour décrire la technologie qu’il propose à ses clients pour renforcer l’intelligence collective.
Cette semaine, je reçois Vincent Vuillard.
Ancien Officier dans la marine française,
Il s’est spécialisé dans les transformations d’entreprises chez McKinsey puis Fonterra.
Aujourd’hui,
Chief Transformation Officer de KiwiRail,
Et Co-fondateur de Hive & FutureWork Studio,
Il partage 2 points clés dans les Leaders Sans Fronteries :
l'IA peut augmenter l'intelligence collective, plutôt que de la remplacer.
L’importance d’un leadership participatif où l'équipe décide de se dépasser.
Pour en savoir plus, je vous laisse écouter cet épisode !
#leadership #transformation #intelligenceartificielle #intelligencecollective #management
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Contacter Vincent :
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/vincentvuillard/
Hive : https://www.hiveapp.ai/
FuturWork Studio : https://www.futureworkstudio.com/
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[REDIFFUSION] #LDSF41 | Conformer pour innover : L’audit interne chez UBER - Dominique VINCENTI - Uber
#LDSF41 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens Episode 41 – Dominique VINCENTI – Chief Audit Executive et Vice-Présidente chez UBER ----------------------------- Vous avez tous déjà utilisé Uber …
Notas del episodio
#LDSF41
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens
Episode 41 – Dominique VINCENTI – Chief Audit Executive et Vice-Présidente chez UBER
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Vous avez tous déjà utilisé Uber ! Comment fonctionne la multinationale en interne ?
Depuis plus de 30 ans, Dominique excelle dans l’audit interne, une fonction souvent mal comprise, mais qui peut se transformer en un levier stratégique puissant.
Aujourd’hui Chief Audit Executive et Vice-présidente chez Uber, elle est venue partager son expérience dans les leaders sans frontières.
Au programme de cet épisode :
Expatriation : Son parcours entre France, UK et US.
L’audit interne : Un rôle qui dépasse le simple contrôle. Comprendre les risques et optimiser les processus pour créer plus de valeur.
Conformité et liberté : Trouver l’équilibre entre conformité et innovation n’est pas toujours facile chez un géant de la tech.
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Les indispensables de Dominique :
Sapiens: Une brève histoire de l'humanité, de Yuval Noah Harari https://www.amazon.fr/Sapiens-Une-br%C3%A8ve-histoire-lhumanit%C3%A9/dp/2226257012
Homo Deus, Une brève histoire de l'avenir, de Yuval Noah Harari
https://www.amazon.fr/Homo-Deus-br%C3%A8ve-histoire-lavenir/dp/2226393870
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Contacter Dominique :
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[REDIFFUSION] #LDSF28 | Tourisme, Distribution et investissement au Vietnam - Eric MERLIN - Apple Tree
#LDSF28 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens Episode 28 – Eric MERLIN – Co-fondateur Apple Tree, Exotravel et FEBE Venture ----------------------------- Appréhender et transformer une …
Notas del episodio
#LDSF28
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens
Episode 28 – Eric MERLIN – Co-fondateur Apple Tree, Exotravel et FEBE Venture
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Appréhender et transformer une opportunité,
Convertir une page blanche en une entreprise rentable,
C’est ce que fais Éric depuis plus de 30 ans en Asie.
Entrepreneur dans l'âme, Éric a commencé sa carrière en créant sa première entreprise dans le tourisme, Exotravel.
Il a ensuite diversifié ses activités en fondant Apple Tree, une entreprise dédiée à l'importation de produits européens en Asie. Ces produits sont ensuite distribués au sein de sa propre chaîne de supermarché haut de gamme, Annam Gourmet.
En 2019, il cofonde le fonds d'investissement FEBE Venture, marquant une nouvelle étape dans sa carrière de serial entrepreneur.
Ce qui m'a le plus marqué lors de mon échange avec Éric, c'est sa volonté de toujours placer les relations humaines au centre de ses entreprises, l'importance de bien faire son travail, et de garder une vision long terme tendant vers l'excellence.
Éric partage également ses stratégies clés pour réussir en entrepreneuriat :
Importer les modèles d’entreprises fonctionnant ailleurs ;
Raisonner par ville et selon les densités géographiques pour accroître son marché plutôt que par pays ;
Choisir des secteurs de niche avec des barrières à l'entrée importantes.
Pour découvrir le parcours d’Éric MERLIN, venez écouter l'épisode 28 du podcast Leaders Sans Frontières !
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Contacter Eric :
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Capítulos (2)
[REDIFFUSION] #LDSF39 | Mentoring en Multinationale : Réussir et Inspirer - Ingrid GONZALEZ - Google Cloud
#LDSF39 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens Episode 39 – Ingrid GONZALEZ – Directrice Amérique du Nord chez Google Cloud & Gemini ----------------------------- Ingrid partage son aventure des …
Notas del episodio
#LDSF39
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens
Episode 39 – Ingrid GONZALEZ – Directrice Amérique du Nord chez Google Cloud & Gemini
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Ingrid partage son aventure des Pyrénées à Google.
Cette semaine, je reçois Ingrid Gonzalez, Directrice commerciale Amérique du Nord chez Google Cloud et Gemini, l’IA de Google.
Nous sommes revenus sur son parcours :
Sa jeunesse en tant que sportive de haut niveau.
La construction de sa carrière à l’international.
2011, son Expatriation aux États-Unis.
Elle intègre les équipes de Microsoft.
Puis Google, en 2017.
Dans cet épisode des Leaders Sans Frontières, elle met en avant:
L'impact de ses mentors sur sa carrière
Son cheminement chez IBM, Dell, Microsoft et Google
Son engagement pour la diversité et l’inclusion dans l’association Positive Planet US
Ingrid souligne l'importance de :
La résilience
L'acceptation des échecs
La croissance horizontale
Ses conseils :
Pratiquer des activités physiques.
Investir du temps dans des causes qui vous passionnent.
S'entourer de mentors et sponsors qui soutiennent votre parcours.
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Les indispensables de Ingrid :
Ses liens avec ses proches : familles, amis, mentors.
Les livres de Jacques Attali https://www.fnac.com/Jacques-Attali/ia2758
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Contacter Ingrid :
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Positive Planet US : https://www.positiveplanetus.org/
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#LDSF82 | Ambassadeur de France au Chili - Cyrille ROGEAU
#LDSF82 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 82 – Cyrille ROGEAU – Ambassadeur de France au Chili -----------------------------Dans cet …
Notas del episodio
#LDSF82
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 82 – Cyrille ROGEAU – Ambassadeur de France au Chili
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Dans cet épisode, j’échange avec Cyrille Rogeau, ambassadeur de France au Chili. Nous avons enregistré cette conversation depuis la résidence de France à Santiago.
Ancien conseiller diplomatique au Sénat, diplomate passé par l’Argentine, l’Espagne, l’Italie, Cyrille Rogeau partage un parcours à la fois classique et atypique. Il nous parle de sa vocation née à 7 ans, de ses expériences diplomatiques multiculturelles et des liens entre la France et le Chili.
Nous abordons aussi les sujets suivants :
· Les différences culturelles entre Argentins et Chiliens,
· L’importance de l'engagement dans la diplomatie,
· La diplomatie culturelle, les projets muséaux et la francophonie,
· L’inspiration française dans l’histoire du Chili.
Un échange inspirant pour tous ceux qui s'intéressent à la diplomatie, au leadership, aux relations internationales et à l'engagement professionnel.
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Contacter Cyrille :
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Capítulos (2)
#LDSF81 | Le sens des mots au Mexique - Andréa TIBURCIO - Dépil Tech Mexique
#LDSF81 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 81 – Andréa TIBURCIO – Responsable franchises Dépil Tech Mexique …
Notas del episodio
#LDSF81
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Episode 81 – Andréa TIBURCIO – Responsable franchises Dépil Tech Mexique
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À quoi ressemble le parcours d’une femme qui décide, à 15 ans, de troquer la fête traditionnelle de ses "quinceañeras" pour un billet vers la France ? Dans cet épisode, j’ai échangé avec Andrea Tiburcio, entrepreneure, mère de trois enfants, et directrice des franchises Depil Tech au Mexique.
Andrea est née à Mexico. Rien ne la destinait à parler français, encore moins à diriger un réseau de franchises franco-mexicaines. Mais une bourse et beaucoup de détermination vont bouleverser sa trajectoire. À 14 ans, elle apprend le français en accéléré. À 16, elle débarque seule à Embrun, dans un village alpin, pour poursuivre ses études. Le choc culturel est immense et fondateur.
Dans cet échange sincère, Andrea raconte :
✨ Son arrivée en France et le décalage entre deux mondes (ponctualité, silence, rapport au temps et au bruit).
✨ Sa vision du leadership mêlant rigueur française et chaleur mexicaine.
✨ Comment elle adapte son management aux profils bac+5 comme aux opératrices terrain.
✨ Pourquoi elle interdit certains mots dans son entreprise (“ahorita”, “lo que pasó”) pour responsabiliser ses équipes.
✨ Comment elle transforme ses meilleures collaboratrices en associées et les fait entrer au capital.
Vous entendrez une femme qui croit profondément en l’humain, qui a compris que la loyauté, la parole donnée et la confiance sont des piliers durables pour générer un modèle performant.
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#LDSF80 | L’IA: meilleur codeur du monde - Julien ROUSSELET - PALO-IT
#LDSF80 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 80 – Julien ROUSSELET – Managing Director Americas de Palo-IT …
Notas del episodio
#LDSF80
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Episode 80 – Julien ROUSSELET – Managing Director Americas de Palo-IT
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Dans ce nouvel épisode du podcast Leaders Sans Frontières, Julien Rousselet, Managing Director Americas chez Palo IT, nous accueille à Mexico pour une conversation passionnante autour de l’intelligence artificielle, la transformation agile, et la réinvention du management à l’ère de l’IA.
Ancien cadre dirigeant chez Thales et Alcatel, Julien partage son passage du corporate à l'entrepreneuriat, son implantation en Amérique latine, et la genèse de Palo IT dans la région.
Il nous dévoile aussi GEN-E2, leur méthodologie d’ingénierie augmentée par l’IA, qui permet des gains de productivité allant jusqu’à 60 %. On y parle de MOB programming, de management hybride, de réduction des équipes projet, et d’un futur où l’IA devient le meilleur codeur du monde.
Un échange inspirant pour toutes celles et ceux qui s’interrogent sur l’évolution des métiers tech, les enjeux éthiques de l’IA, la culture projet, et les défis de l’adoption rapide du changement.
Si vous êtes leader, CTO, product owner ou curieux du futur du travail : cet épisode est pour vous.
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#LDSF79 | Transition énergétique avec ENGIE - Marie-Claire D’HAUTEFEUILLE
#LDSF79 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 79 – Marie-Claire D’HAUTEFEUILLE – Managing Director d’Engie Mexique …
Notas del episodio
#LDSF79
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Episode 79 – Marie-Claire D’HAUTEFEUILLE – Managing Director d’Engie Mexique
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Dans cet épisode du podcast Leaders Sans Frontières, nous recevons Marie Claire D’Hautefeuille, Directrice de la division "Energy Management & Commercialisation" d’ENGIE au Mexique.
Elle revient sur son parcours : d’une enfance dans les Ardennes à la Chine en VIE, en passant par le poste stratégique de Chief of Staff d’Isabelle Kocher, ex-CEO d’ENGIE.
Marie Claire partage avec transparence les défis de la transition énergétique, les dessous du virage stratégique du groupe ENGIE en 2015, la vie d’un Chief of Staff dans un grand groupe et son expérience d’expatriation au Mexique.
Un échange autour du leadership féminin, de la confiance en soi, de la culture managériale interculturelle, de l'énergie comme secteur essentiel, et de la manière de créer un impact à grande échelle.
À écouter si vous êtes :
passionné.e par l’énergie, l’impact et les transformations de grandes entreprises,
manager ou futur leader en quête d’inspiration,
curieux.se du rôle de Chief of Staff,
intéressé.e par les défis de carrière à l’international.
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Capítulos (2)
#LDSF78 | Gravir des sommets - Mathieu DORNIER - Campo Vivo
#LDSF78 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 78 – Mathieu DORNIER – Fondateur de Campo Vivo ----------------------------- Dans cet …
Notas del episodio
#LDSF78
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Episode 78 – Mathieu DORNIER – Fondateur de Campo Vivo
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Dans cet épisode, Mathieu Dornier nous ouvre les portes de son univers : celui d’un entrepreneur français expatrié au Mexique depuis 20 ans, à la tête de plusieurs entreprises à mission, et d’un homme engagé corps et âme dans le combat social, en hommage à ses deux sœurs disparues de la leucémie.
Ce que vous allez découvrir :
🌱 Campo Vivo, pionnier du bio au Mexique
→ Comment il a démocratisé l’agriculture biologique dans un pays où 90 % des produits bio étaient destinés à l’export.
→ Comment il rémunère les producteurs à leur juste valeur, fixe les prix selon les coûts réels, et distribue aujourd’hui plus de 300 produits dans plus de 2500 points de vente.🥖 La Bohême, un pont entre la France et le Mexique
→ Fils et petit-fils de meunier, il se forme la nuit à la boulangerie pour renouer avec le travail manuel.
→ Il ouvre jusqu’à 5 boulangeries françaises à Mexico, en y intégrant une culture franco-mexicaine du pain.💪 Explo, la nutrition sportive engagée
→ Il crée des barres énergétiques sans sucre ajouté, adaptées aux enfants, en réponse à un drame sanitaire national : le Mexique est n°1 mondial en obésité infantile.
→ Il sponsorise des athlètes locaux avec une ambition olympique.Mais derrière cette success story se cache une autre histoire, plus intime, plus humaine.
💛 Son engagement associatif est viscéral. Il agit à travers :
👶 ReinaCimiento
→ Une auberge qui accueille 50 enfants en situation d’abandon social, avec des programmes éducatifs, alimentaires et d’insertion professionnelle via la boulangerie.⛰️ Cimas de la Esperanza (Sommets de l’Espoir)
→ Un programme unique mêlant accompagnement psychologique et ascensions en haute montagne pour des jeunes en rémission de cancer.🦿 L'accès aux prothèses pour les personnes amputées
→ En partenariat avec des fondations françaises et mexicaines, il développe une solution pour fournir des prothèses de qualité à moindre coût à ceux qui en sont privés.🍲 Les soupes de l’espoir
→ Une action de distribution alimentaire devant les hôpitaux publics, pour aider ceux qui attendent des soins dans des conditions précaires.Ce que vous apprendrez dans cet épisode :
Comment créer une entreprise qui a du sens sans lever des millions
Pourquoi l’associatif peut (et doit) nourrir l’engagement des collaborateurs
Comment transformer un vécu personnel difficile en moteur d’action collective
Pourquoi l’entrepreneur n’est pas là que pour scaler, mais pour relier, incarner, inspirer
🧭 Si vous êtes entrepreneur, salarié, engagé ou en quête de sens, cet épisode va vous remuer et vous inspirer.
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Capítulos (2)
#LDSF77 | Manager en Amérique latine - Mathias DECHELETTE - Fives Group
#LDSF77 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 77 – Mathias DECHELETTE – Directeur LATAM chez Fives Group …
Notas del episodio
#LDSF77
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 77 – Mathias DECHELETTE – Directeur LATAM chez Fives Group
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Dans cet épisode du podcast Leaders Sans Frontières, je reçois Mathias Dechelette, Directeur Amérique Latine du groupe Fives.
Avec 33 ans de vie au Mexique et 20 ans de carrière chez Fives, Mathias partage sa vision du management interculturel, de l’engagement des collaborateurs, et de l’évolution des relations professionnelles dans un contexte international.
✨ Idées fortes abordées :
Management interculturel 🇲🇽 vs 🇫🇷
Adaptation du leadership aux cultures locales
Recrutement et fidélisation par la relation humaine
Engagement des équipes en contexte multiculturel
Conseil pour réussir à l’international
Écoute active et présence managériale
Soft skills et humour comme leviers de performance
Si cet épisode vous inspire, abonnez-vous à la chaîne pour découvrir chaque semaine les voix de ceux qui construisent le leadership de demain, partout dans le monde.
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Qui-suis-je ?
Hello, je m'appelle Paul Tressens. Je suis passionné par l'entrepreneuriat et le leadership.
Ingénieur de formation, mon parcours s'est ensuite orienté sur le développement commercial, le management et la stratégie.
Expatrié pendant 3 ans en Asie, je pars aujourd’hui autour du monde à la rencontre de francophones réussissant à l’international.
Mon ambition : Découvrir et partager les meilleures pratiques managériales et entrepreneuriales inspirées des différences culturelles et de l'international.
Vous pouvez suivre mes aventures ici :
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À très vite !
Paul
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Capítulos (2)
#LDSF76 | RH dans l’énergie - Karine Yeremian - SLB
#LDSF76 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 76 – Karine Yeremian – Directrice RH de SLB au Mexique, Vénézuela et Amérique centrale …
Notas del episodio
#LDSF76
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 76 – Karine Yeremian – Directrice RH de SLB au Mexique, Vénézuela et Amérique centrale
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Dans cet épisode de Leaders Sans Frontières, enregistré à Mexico lors du Forum des Amériques 2025, Karine Yeremian partage sa vision du leadership international et des ressources humaines en contexte multiculturel.
💡 Vous découvrirez :
Son parcours entre la France, les États-Unis, la Chine et le Mexique
Comment elle voit l’engagement au travail dans un monde en mutation
Pourquoi le “purpose” est au cœur de la fidélisation des talents
Comment créer du lien malgré les différences culturelles
Une initiative RH audacieuse : "Let’s Talk", pour libérer la parole dans les organisations
L’impact actuel et futur de l’IA générative sur les RH et la gestion des talents
Avec franchise et dynamisme, Karine nous plonge dans son quotidien de DRH sur une zone complexe, tout en partageant des conseils précieux pour les leaders d’aujourd’hui.
🧭 Thèmes abordés :
#LeadershipInternational #DRH #Engagement #CultureRH #Valeurs #Communication #IAenEntreprise #Talents #MobilitéInternationale #RessourcesHumaines #Diversité #Expatriation #Éthique #WomenInLeadership-------------------------------------
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Capítulos (2)
#LDSF75 | Carrière & Evolution chez Sodexo - Patrick BOULIER - Sodexo
#LDSF75 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 75 – Patrick BOULIER – CEO LATAM de Sodexo ----------------------------- Ancien sportif de …
Notas del episodio
#LDSF75
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 75 – Patrick BOULIER – CEO LATAM de Sodexo
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Ancien sportif de haut niveau, passé du saut à la perche à la direction de 45 000 collaborateurs en Amérique Latine, Patrick Boulier nous livre un témoignage rare sur :
· Le rôle stratégique de la croissance pour faire évoluer les talents,
· L’importance de la prédictibilité de carrière pour engager les nouvelles générations,
· Le recrutement selon les valeurs et la culture Sodexo,
· Les défis et atouts du management intergénérationnel,
· Le pouvoir des réseaux en Amérique Latine, notamment au Chili,
· Pourquoi il faut vivre comme un local et non comme un expatrié pour réussir à l’international,
· Et son mantra professionnel : « Sois ambitieux, communique, reste intègre. »
Un échange riche pour tous ceux qui veulent comprendre les clés du leadership global, opérationnel et humain, dans des environnements multiculturels.
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Contacter Patrick :
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#LDSF74 | Manager au pays du parfum- Stéphanie TROUILLER - Mane
#LDSF74 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 74 – Stéphanie TROUILLER – Présidente Amérique du groupe Mane …
Notas del episodio
#LDSF74
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 74 – Stéphanie TROUILLER – Présidente Amérique du groupe Mane
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Aujourd’hui, nous recevons Stéphanie TROUILLER, Présidente Amérique du groupe Mane, entreprise familiale centenaire spécialisée dans les arômes et parfums. De ses débuts chez Danone à Barcelone à son poste actuel à New York, en passant par le Mexique, elle nous partage une trajectoire guidée par la passion et la confiance.
Cet épisode est une plongée dans un leadership authentique et humain. Voici ce que vous allez découvrir :
✅ Pourquoi l'engagement au travail est fondamental pour la performance collective ;
✅ Comment la confiance donnée par l'entreprise peut transformer un parcours professionnel ;
✅ Le rôle essentiel des leaders orientés vers les individus pour diffuser la culture d’entreprise ;
✅ Comment impliquer les managers comme ambassadeurs de l’ADN et des valeurs,
✅ La mise en place de programmes de reconnaissance entre pairs ;
✅ L’importance de vivre les valeurs au quotidien : care, nature, passion ;
✅ Des conseils aux managers : faire grandir, faire apprendre et œuvrer pour le bonheur de leurs équipes.Un épisode à écouter pour tous les dirigeants, DRH, managers et passionnés de culture d’entreprise qui veulent construire un environnement de travail engagé, humain et durable.
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Contacter Stéphanie :
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#LDSF73 | Députée des Français établis en Amérique latine et Caraïbes - Eléonore CAROIT
#LDSF73 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 73 – Eléonore CAROIT – Députée des Français établis en Amérique latine et Caraïbes …
Notas del episodio
#LDSF73
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 73 – Eléonore CAROIT – Députée des Français établis en Amérique latine et Caraïbes
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Dans cet épisode de Leaders Sans Frontières, enregistré au cœur du Forum des Amériques 2025, je reçois Éléonore Caroit, députée, avocate de formation, franco-dominicaine et profondément engagée pour les Français de l’étranger, le climat et les générations futures.
De Paris à Saint-Domingue, de New York à Mexico, elle incarne un leadership ancré dans l’expérience de terrain et la diversité culturelle.
Thèmes abordés dans cet épisode :
Son engagement pour les Français vivant à l’étranger, et en particulier en Amérique latine et dans les Caraïbes (33 pays représentés)
Le rôle central des entreprises françaises à l’international et leurs leviers d’impact
Sa lutte pour la protection des océans et la ratification du traité international sur la haute mer
L'importance de l’investissement privé dans la transition écologique
Sa vision inclusive et proactive de l’intelligence artificielle en France
Le conseil qu’elle donne aux jeunes souhaitant construire une carrière internationale
Pourquoi il est essentiel de s’entourer de personnes aux points de vue différents pour évoluer en tant que leader
Un épisode riche en convictions, en espoir et en stratégies pour demain.
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#LDSF72 | Internationaliser les PME françaises - Jean-Mathieu SAHY - Capital Export
#LDSF72 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 72 – Jean-Mathieu SAHY – Fondateur de Capital Export -----------------------------Vous êtes …
Notas del episodio
#LDSF72
LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025
Episode 72 – Jean-Mathieu SAHY – Fondateur de Capital Export
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Vous êtes dirigeant de PME, entrepreneur ou investisseur et vous vous demandez comment réussir à l'international ?
Dans cet épisode du podcast Leaders sans frontières, tourné à Mexico à l’occasion du Forum des Amériques 2025, Jean-Mathieu Sahy, fondateur de Capital Export, partage 30 ans d’expérience en internationalisation des PME, en croissance à l’international et en investissement stratégique.📈 Ce que vous allez découvrir :
Les opportunités pour les PME françaises à l'international
Les freins culturels et psychologiques à surmonter pour s'exporter avec succès
Les clés d’une stratégie d’internationalisation réussie
L’impact de l’intelligence artificielle sur le secteur du capital investissement
Comment booster l’engagement au travail dans un contexte multiculturel
💡 Jean-Mathieu Sahy insiste sur l'importance de :
L'accompagnement dans le développement international
La puissance des rencontres et du réseau à l'étranger
L’exemplarité comme moteur de confiance pour les dirigeants
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#LDSF71 | IA, Management & Juridique : Comment Publicis se réinvente - Véronique RAMON DECHELETTE - Publicis LATAM
#LDSF71 LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025 Episode 71 – Véronique RAMON DECHELETTE – Compliance Officer chez Publicis LATAM …
Notas del episodio
#LDSF71
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Episode 71 – Véronique RAMON DECHELETTE – Compliance Officer chez Publicis LATAM
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Dans cet épisode tourné en direct du Forum des Amériques 2025 à Mexico City, Paul reçoit Véronique Ramon Dechelette, directrice juridique et compliance chez Publicis Groupe pour l’Amérique Latine et les Caraïbes.
Découvrez comment l’intelligence artificielle (IA) transforme le secteur juridique, la créativité et la data chez Publicis. On y parle d’IA générative, de modèles de langage (LLM), de cybersécurité, de vérification d’informations, et de la lutte contre les hallucinations des IA.
Véronique partage aussi ses pratiques managériales : coaching, feedback continu, jeux de rôles juridiques, et comment cultiver la curiosité et l’engagement au travail. Pour elle, l’engagement = la passion.
Ne manquez pas son retour d’expérience sur les programmes pionniers de Publicis :
Working with Cancer : soutien renforcé aux collaborateurs touchés par la maladie
Screening Time Off : congés médicaux préventifs offerts à tous
Un échange inspirant sur :
🌎 le leadership international
🤖 l’intégration stratégique de l’IA en entreprise
🔥 le management humain et engagé
🧠 la transformation des métiers du droit et de la compliance
#Leadership #IA #IntelligenceArtificielle #Management #Publicis #Compliance #Droit #Mexico #EngagementAuTravail #Curiosité #PodcastBusiness #Dirigeants #LeadersSansFrontières
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